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就業見習政策簡介
【就業見習】
是指由牡丹江市人力資源和社會保障局根據離校未就業普通高校畢業生本人意愿，組織其到經認定的就業見習基地進行見習鍛煉、積累工作經驗、提升就業能力的一項就業促進措施。
【政策待遇】
1、見習人員在見習期間可獲得不低于1050元/人/月的基本生活補助（由見習基地和市政府財政分擔），并由見習基地辦理人身意外傷害保險或其它保險。見習期滿，見習基地對見習人員進行考核鑒定，作為用人單位招聘和選用見習高校畢業生的依據之一。被見習基地正式錄（聘）用的，在該單位的見習期可作為工齡計算；未被錄（聘）用的，可繼續享受就業指導與服務。
2、見習基地吸納離校未就業普通高校畢業生參加就業見習的，可按規定向市人社局申請就業見習財政補貼。就業見習財政補貼標準為：525元/人/月。
【見習申報】
申請參加就業見習人員需滿足以下條件：
1、擇業期內派遣到牡丹江市的離校未就業普通高校畢業生；
2、身體健康，遵紀守法；
3、具有見習崗位所需學歷、專業知識。
符合以上條件人員，憑《報到證》原件、《身份證》復印件（或本市戶籍證明），到市人社局報名登記，申請參加就業見習；也可與見習基地直接聯系或參加由市人社局組織開展的雙向選擇活動，經市人社局登記備案后參加就業見習。就業見習期限一般為3-6個月。
【基地申報】
申請成為見習基地的單位應具備以下條件：
（1）具有較高的行業信譽和社會聲譽，社會責任感較強,取得了一定經濟效益和社會效益的規模較大企事業單位。
（2）具有良好的見習培訓場所和較強的師資培訓力量，指導教師具有中級以上技術職稱或高級技師以上資格。指導教師與見習人員比例不超過1：10。
（3）能夠穩定持續提供10個以上的見習崗位，具有一定管理或技術含量，人身意外傷害風險較低，適合并有利于發揮見習人員的專業特長。見習人員計劃留用率不低于30%。
（4）內部制度健全，管理規范，能夠按照有關規定對見習人員進行正規有效的管理。
（5）具有較強的經濟實力，能夠按規定為見習人員提供不低于1050元/人/月的生活補助，并辦理人身意外傷害保險或其他保險。
（6）能夠提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和勞動防護用品，按法律規定的工作時間安排見習人員的工作，有利于見習人員提高技能水平和工作能力。
符合以上條件的單位，需提交《牡丹江市普通高校畢業生就業見習基地申報審批表》（一式兩份），其中包括：單位基本情況、就業見習管理制度、見習崗位設立情況、見習指導教師情況（附資格證書）、營業執照（或事業單位法人登記證）等。
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